La Ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Mónica Recalde, junto al Viceministro de Trabajo, César Segovia, y el Director General del Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP), José Cogliolo, realizaron una visita institucional a las instalaciones de la empresa Industria Paraguaya de Cobre INPACO S.A., ubicada en la ciudad de Villeta.
La comitiva fue recibida por directivos de la firma, entre ellos el director, Yunzo Udagawa, ofrecieron una detallada presentación institucional sobre las operaciones, capacidades productivas y proyecciones de crecimiento de la planta.
En el marco de la jornada, las autoridades participaron de una reunión en la sala de capacitación de la empresa, donde se abordaron temas vinculados a la formación del talento humano, la innovación en procesos productivos y las oportunidades de fortalecimiento de la cooperación entre el sector público y privado. Posteriormente, realizaron un recorrido por las instalaciones industriales de INPACO Conductores Eléctricos, considerada la primera empresa en Paraguay dedicada a la fabricación de más de 500 tipos de cables de cobre y aluminio, incluyendo productos aislados para baja tensión y cables desnudos para baja y media tensión.
Durante la visita, se destacó la importante capacidad productiva de la empresa, que alcanza aproximadamente 400 toneladas mensuales de cables de diversos tipos. Asimismo, se señaló que el 95% de la materia prima utilizada es importada, mientras que su producción tiene presencia en mercados internacionales, con exportaciones regulares a Bolivia y envíos eventuales a Brasil y Uruguay.
En cuanto al impacto en el empleo, INPACO genera actualmente 170 puestos de trabajo directos y más de 1.000 empleos indirectos, contribuyendo de manera significativa al dinamismo económico y al desarrollo industrial del país.
Un aspecto relevante abordado durante la jornada fue la apuesta de la empresa por la formación continua de su capital humano. En el año 2025, se invirtieron más de 5.300 horas en capacitación, alcanzando al 90% de su plantel de colaboradores, en articulación con el SNPP Villeta. Entre las principales acciones formativas desarrolladas se destacan los cursos de Operación de Montacargas, Habilidades Blandas y Gestión de Stock, orientados a mejorar la eficiencia operativa y fortalecer competencias clave en el entorno laboral.
En este contexto, se resaltó la alianza estratégica entre el SNPP e INPACO, la cual impulsa programas de capacitación especializada ajustados a las necesidades del sector industrial. Esta articulación constituye un claro ejemplo de cooperación público-privada, orientada a potenciar el desarrollo de habilidades técnicas, elevar la competitividad de la industria nacional y ampliar las oportunidades de inserción laboral para la población.
Con este tipo de iniciativas, se fortalecen la producción nacional y contribuyen a la generación de empleo de calidad y al acceso a mano de obra calificada, en línea con los objetivos de desarrollo económico y social del Paraguay.
